Le Principe de non-discrimination à l'épreuve des rapports entre les droits européens
Format
Broché
EAN13
9782370320605
ISBN
978-2-37032-060-5
Éditeur
IUV
Date de publication
Collection
THESES
Nombre de pages
522
Dimensions
23,9 x 16 x 2,5 cm
Poids
834 g
Fiches UNIMARC
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Le Principe de non-discrimination à l'épreuve des rapports entre les droits européens

De

Iuv

Theses

45.00
Titre: Le principe de non-discrimination à l'épreuve des rapports entre les droits européens

Theme1: Droit - Libertés publiques / Droits de l'homme

Theme2: Droit - Droit européen - Ouvrages généraux

Résumé: Appréhendée aussi comme un idéal, l'égalité se décline juridiquement à travers le principe de non-discrimination. Étudié par le prisme du droit européen, il se révèle être un exemple significatif des difficultés mais aussi des potentialités des relations entre les deux principaux espaces juridiques européens : le Conseil de l'Europe et l¹Union européenne. La Cour européenne des droits de l¹Homme, le Comité européen des droits sociaux ainsi que la Cour de justice de l'Union européenne affichent une apparente homogénéité derrière laquelle se cachent des réalités différentes qui fragilisent le principe de non-discrimination et affaiblissent son rôle pourtant central dans le renforcement du droit européen des droits de l¹Homme. Ce principe doit ainsi être redéfini afin de retrouver une pleine efficacité en tenant compte du fait que son interprétation ne peut différer d'un espace européen à l'autre. Ce défi majeur conduit à analyser en quoi consiste précisément, pour l'Europe, le caractère axiologique du principe de non-discrimination.

MAnuela Brillat : Docteur en droit public de l'Université de Strasbourg, actuellement ATER à l'Université de Strasbourg.

Prix Marc Otto 2015
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